5月份，相继公布PCE等经济数据都显示美国经济持续坚挺，而强劲的就业数据无疑又为6月加息的预期添了一把火。

6月1日周四，美国ADP就业报告显示，5月美国私营部门就业人数经季节性调整后增加了27.8万人，高于市场预期的18万人，略低于4月份下调后的29.1万人。5月份的增长使2023年迄今为止的就业人数增长达到109万。

从行业看，5月就业岗位增长相对分散。

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休闲和酒店业，新增就业岗位最多，高达20.8万个，自然资源和采矿业次之，新增9.4万个工作岗位，建筑业新增6.4万个岗位，贸易、运输和公用事业的岗位增加了3.2万个，而其他服务类别增加了1.2万个。

也有多个行业的工作岗位数量出现了下滑。

例如，制造业岗位数量减少了4.8万个，金融业减少了3.5万个，教育和卫生服务减少了2.9万个。

从规模的角度来看，员工数量500以上的大公司岗位减少了10.6万个，而少于50人的小公司则增加了23.5万个岗位。

不过，值得注意是，ADP报告显示美国工资增长的速度正在放缓，5月份的年薪增长仍为6.5%，但比4月份的6.7%有所下降。

ADP首席经济学家Nela Richardson表示：

“薪资增长正在大幅放缓，尽管就业强劲，但薪资驱动的通胀对经济的影响可能较小。”

数据发布后，美股三大指数急剧走低。

明晚，美国劳工部将公布备受关注的非农数据。ADP报告通常被视为劳工部公布的就业数据的前奏。

机构评论称，超预期的ADP就业数据，使得市场很可能将更多的上行风险纳入明晚公布的非农就业报告定价，这也解释了美国股市在数据公布后的负面反应。